Participar de entrevistas de trabalho, enviar currículos para bancos de talentos, fazer testes e esperar semanas por uma resposta. Todo candidato sabe muito bem que buscar novas oportunidades de trabalho exige esforço.
Os candidatos para a área da tecnologia devem estar atentos, pois os recrutadores estão procurando não apenas as habilidades técnicas, mas também as habilidades interpessoais, ou soft skills.
Entre as soft skills mais desejadas, segundo relatório The Future of Jobs 2020 na área da tecnologia, estão o raciocínio lógico, resiliência e capacidade de continuar aprendendo. Continue a leitura e descubra mais.
Aprendizado ativo
Essa habilidade está relacionada com a capacidade do candidato de continuar obtendo conhecimentos e manter-se atualizado sempre.
Pensamentos críticos e analíticos
Aqui o que se destaca é a habilidade do profissional de planejar, desenvolver projetos, além de ter autonomia para saber analisar e se posicionar em diferentes situações.
Resiliência, gestão de estresse e flexibilidade
A resiliência está entre as capacidades mais requisitadas e ela pode (e deve) ser adquirida.
Segundo a Sobrare (Sociedade Brasileira de Resiliência), a resiliência ocorre em momentos de adversidades em que são acionados pensamentos e comportamentos flexíveis que nos ajudam a agir de formas estratégicas, tentando gerar o menor impacto negativo.
Criatividade e iniciativa
Todas as profissões exigem um pouco de criatividade e iniciativa. Na área da tecnologia, essas características são mais importantes ainda, pois pensar fora da caixa e buscar novas soluções é um desafio diário para esses profissionais.
Raciocínio lógico
Seja ao desenvolver um novo projeto ou propor soluções para antigos problemas, o raciocínio lógico é a chave para encontrar soluções ao mesmo tempo criativas e utilitárias.
É possível treinar essa habilidade através de aplicativos como Elevate e Luminosity, jogar palavras-cruzadas, damas ou xadrez, e até mesmo aprender um instrumento musical.
Essas são habilidades que adquirimos ao longo da vida, através de experiências de trabalho, relacionamentos interpessoais, estudos e mesmo outras atividades como esportes, viagens, leituras ou filmes!
Por isso, sempre que possível se autoavalie e tente identificar qual habilidade você está precisando dar mais atenção. Não esquenta, cada um tem seu tempo e todos somos capazes de desenvolvê-las em nosso próprio ritmo.
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